Когда у общества нет цветовой дифференциации штанов – то нет цели! (С). 5 Часть. Фиолетовые штаны

         Ты так не шути, тут кислорода 2 процента от нормы.(с).

В социуме (Россия)  набирается не более 2 процентов, при этом мужчин более,чем женщин почти на 0,8 процента. Но вот что интересно, что среди  управленцев таких набирается в общей сложности  почти 30 процентов?  Почему? 

 Потому, что более поздние гибриды. И их мало. Но с качествами, полезными для  управления. (Но об этом-позже)   (Я тебя полюбил, я тебя научу!) (С)

6. Психотип АС-в  (Лидер-​Аналитик ).

Две ведущие доминанты : ( лидерская и аналитическая).

Лидерская -обеспечивает высокую скорость мышления  и принятия решения, а аналитическая- оперирование большим объемом информации.

1. 

Парадоксальное сочетание «лидерских»  и «аналитических» качеств приводит к удивительным результатам, за чтобы они не брались.

  Такие люди сразу выделяются даже в большой группе, даже если они стараются ничего не делать и быть максимально не заметными. Им это плохо удается, и все равно получится стать альтернативным лидером, если у них нет реальных полномочий.

  «Самостоятельность», «ответственность», сразу бросается в глаза и при должной подготовке готов справляться с любыми поставленными задачами.

  Менее выраженные критерии проявляются в небольшом стрессе, слабо выраженные критерии заметно проявляются в сильном  стрессе.

«Человек — биологический индивид, обладающий сознанием; социальное существо, то есть осознающий себя субъект, в сочетании с инстинктивным природным и очеловеченным миром. Сущность человека раскрывается в проявлении его потребностей в процессе жизнедеятельности, то есть его взаимодействия с природой и обществом.»
                                                                                                              Эрих Фромм

2.   

Во второй части мы опять наблюдаем хорошо сбалансированные критерии.

  «Уверенность»  в себе, основанная на анализе фактов.

  «Требовательность»  строго по существу дела.

  «Надежность» (основанная на уверенности в том, что он делает).

   Менее выраженные критерии проявляются в небольшом стрессе.

Если не овладеть вовремя зачатками своих доминант, они завладеют нами.

( Ухтомский. А.А.)

Для тех, кто заинтересовался, больше информации тут.